• <var id="wdmai"></var>
  • <optgroup id="wdmai"></optgroup>
    <sub id="wdmai"></sub>
    <output id="wdmai"><strike id="wdmai"></strike></output>
  • <var id="wdmai"></var>
       
    歡迎您的光臨!
      新聞資訊
     
    情況反映(第一期)
     
     
     
     


    自治區黨委組織部對有色集團領導班子

    2021年度工作進行考核


    1月11日上午,自治區自然資源廳二級巡視員靳延平及自治區黨委組織部第二十七考核組一行8人,對有色集團公司領導班子2021年度工作進行了考核。

    集團公司領導班子對2021年度主要工作完成、班子建設和黨風廉政建設等情況做了系統總結,提出了2022年工作思路;領導班子成員結合自身工作實際,進行了書面工作述職?己私M以分組個別談話、查看相關資料等方式,詳細了解領導班子思想建設、黨風廉政建設、履職盡責等情況。 

    集團公司領導、所屬單位主要負責人、機關副處以上領導干部對集團公司領導班子及2021年新提拔領導干部進行了民主測評。

                                                 (集團公司辦公室)



    有色集團召開2021年度黨組織書記抓基層黨建述職評議大會


    1月11日下午,有色集團召開2021年度黨組織書記抓基層黨建述職評議大會,15位基層黨組織書記就抓黨建工作了述職,黨委書記、董事長李金玲主持會議并作點評。

    李金玲書記總結講話指出:一是充分發揮黨委把方向、管大局、促落實作用。黨的中心工作是經濟建設,黨建工作要圍繞服務經濟建設這個大局,不能就黨建論黨建,空對空、兩張皮。述職怎能不反映經濟成果、任務完成情況、增收扭虧情況呢?習總書記強調要推進找礦突破,自治區加大地勘投入,我們要加強主責主業發展,鍛煉自身隊伍,貫徹落實“五個重大政治責任”,搶抓機遇實施好新一輪找礦突破戰略行動。二是健全完善現代企業管理制度。堅持完善治理、強化激勵、突出主業、提高效率原則,將核心制度轉化為辦事依據,注重基層實踐,推進頂層設計,不斷完善法人治理結構,徹底清產核資。企業化改革目標不變 ,10個獨立法人主體單位實現事企分開,健全企業管理制度,成為競爭主體。三是深化企業管理改革創新。創新是第一動力,積極開展對標行業一流企業管理提升行動,關注國內優秀企業,借鑒先進管理經驗,推進機構職能改革,強化改革創新意識,以加強管理、發現問題、破除機制障礙為改革目標,突出問題導向、結果導向和目標導向,徹底擯棄“比懶”心態和“等靠要”思想,求新、求變、求發展,越早突破,工作越主動。四是以高質量黨建引領企業高質量發展。黨的中心工作是建設,引領高質量發展,通過學習研討達到提高思想認識和黨性、總結經驗教訓、解決實際問題的能力。要堅持原汁原味學原著,結合實際研討,強化理論聯系實際,強服務促發展,堅決杜絕搞脫離實際的假大空,不能光說不練,要認真落實“一崗雙責”,抓好工作落實,不斷推進重大問題的解決。五是貫徹以人民為中心的發展思想。對于我們企業來說,人民就是廣大員工。領導干部要打起精氣神,燃起干事創業的熱情,要做老實人、說老實話、辦老實事,守土有責、守土盡責,知恥而后勇,促企業發展,;久裆,多做打基礎、利長遠的事,以實際成效取信于民、造福于民。要筑牢思想防線,堅定理想信念,強化廉政建設,形成為民辦事、為民服務、為民盡責的良好氛圍。六是進一步做好黨建工作的幾點要求。各級黨組織要嚴格落實黨建工作主體責任,堅持促經濟發展和以問題為導向,強化國企改革三年行動方案任務落實,完善企業考核機制,創新黨建工作方法,為經濟發展保駕護航,不斷推動黨建工作向縱深發展、向基層延伸,促進黨建工作與業務工作相互融合、共同提升,以高質量黨建引領企業高質量發展,為自治區實現國家資源、能源基地戰略做出應有貢獻。

                                                   (集團公司辦公室)





    有色集團公司黨委召開黨史學習教育

    專題民主生活會


    1月16日下午,有色集團公司黨委召開黨史學習教育專題民主生活會。集團公司黨委書記、董事長李金玲主持會議,自治區黨委黨史學習教育第十巡回指導組副組長喬明、成員周晶到會指導并作點評。

    會上,通報了集團公司黨委2020年度民主生活會、以案促改專題民主生活會整改落實情況和黨史學習教育專題民主生活會征求意見情況。李金玲書記代表集團公司黨委對照6個重點方面,逐項查擺問題、深刻剖析根源、明確整改措施。領導班子成員按照黨史學習教育的目標要求,緊密聯系個人思想和工作實際依次作了對照檢查,并進行批評和自我批評。

    喬明同志指出,有色集團黨委專題民主生活會會前準備充分,認真組織學習研討、廣泛征求意見、深入開展談心談話,按照“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”和“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的目標要求,把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去,班子和個人對照檢查材料質量較高,民主生活會程序規范。一是查擺問題透徹、剖析根源深刻、整改措施有力,批評和自我批評針對性強,直面公司未來發展和職工急難愁盼問題,體現了集團公司黨委解決問題的決心和勇氣,也反映了近一年來集團公司黨史學習教育所取得的成績,班子成員通過黨史學習教育切實提高了政治站位,增強了“四個意識”、堅定了“四個自信”、做到了“兩個維護”。二是要認真組織開好黨史學習教育總結大會。建立黨史學習教育常態化機制,突出學習貫徹黨的十九屆六中全會精神這個重點,深化對“兩個確立”的認識,持續拓展黨史學習教育成果轉化,結合實際抓好問題整改,在國企三年改革行動中提高集團公司競爭力,全力開創新局面。

    李金玲書記作了表態,下一步集團公司黨委將認真對照巡回指導組提出的意見建議,扎實推進黨史學習教育常態化、制度化、長效化,統一思想、深化認識、狠抓落實,真正將黨史學習教育的成果轉化為推動集團公司發展的不竭動力。

                                                     (黨建工作部)


    有色集團實地對接定點幫扶并

    慰問駐村干部


    1月18日,集團公司黨委副書記、工會主席張巖一行3人前往化德縣爾力格圖村,對接定點幫扶工作并慰問駐村干部。

    首先與化德縣爾力格圖村有關同志進行了座談,深入了解爾力格圖村的自然資源特點、主要經濟來源和常住人口困難等情況,表達了集團公司黨委對幫扶工作的重視和支持,將充分發揮地質工作的先行性和基礎性作用,突出生態文明建設,為化德縣經濟發展、改善民生提供技術服務,為建設美麗鄉村貢獻地勘力量。

    然后慰問了駐村干部袁超宇同志,希望袁超宇能發揮共產黨員吃苦耐勞、甘于奉獻的先鋒模范作用,時刻以飽滿的精神狀態和實干苦干的工作作風,為助力鄉村振興貢獻一份力量。

                                                  (集團公司組織部)





     
         
    日韩一区二区三区视频青草

    
    
  • <var id="wdmai"></var>
  • <optgroup id="wdmai"></optgroup>
    <sub id="wdmai"></sub>
    <output id="wdmai"><strike id="wdmai"></strike></output>
  • <var id="wdmai"></var>